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모든 차별이 없어질 때까지

사회 소수자들의 마음 헤아리기

불평등의 원인을 파헤치기

PLUMB

세계 각국에서 일어나는 다양한 차별을 없애고 평등의식을 기르는 데 기여 PLUMB는 '헤아리다, 파헤치다'라는 뜻으로 소수자의 마음을 헤아리고 불평등의 원인을 파헤친다는 뜻을 가짐

01
세계 시민 의식 함양

국경 제한 없이 하나 되는 공동체

02
평등의식 강화

평등의식을 길러 차별의식 없앰

03
직접적으로 후원 기관 연결

후원기관 링크 제공, 즉시 기부 가능

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만드는 사람들
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이서영

CEO
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김예진

CTO
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오교은

CTO
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이윤지

CIO
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김시현

CMO

인종차별

인종차별은 이전부터 백인우월주의와 같은 특정인종을 우월한 대상으로 삼아 다른 인종을 멸시하거나 농락하고 그들의 인권을 유린한 현상이다

교육차별

차별의 근본적 원인은 바로 교육의 부족인만큼 국가와 부모의 경제력에 따른 교육의 차이, 또한 장애인과 다문화가정에 대한 교육의 차이 등은 없어져야 한다

노동자 차별

현재 꾸준히 노동자 관련 제도를 만드는 추세이지만 오히려 이런 제도는 외국인노동자와 이주노동자의 차별을 더욱 진행시키고 있다

성차별

성별이 다르다는 이유만으로 차별을 당하는 현상으로 미투 사건을 통해 재조명돼 큰 관심을 받고 있는 주제로 여성차별뿐만 아닌 남성차별도 포함된다